Analyst (m/w/d) HR, Travel & Expense Management

Hamburg, Berlin, Frankfurt, Düsseldorf, München, Stuttgart    |     Unternehmensberatung   |   Vollzeit
Referenznummer: 8265 - Veröffentlicht 08-Feb-2021

Make your point @ BearingPoint.

Wir bieten Beratung, die Strategie mit Technologie vereint und verbinden Unternehmertum mit Innovationsgeist. Bei uns warten auf Sie außergewöhnliche Entwicklungschancen, vielfältige Gestaltungsräume und Kollegen, die schnell zu Freunden werden.

Ihre Aufgaben

Viele Unternehmen nutzen gerade die jetzige Zeit, um ihre Prozesse und Tools für das Travel- und Expense Managements zu optimieren. Wir beraten unsere nationalen und internationalen Kunden sowohl bei globalen Harmonisierungen von z.B. Reiserichtlinien oder Genehmigungsprozessen als auch bei der Einführung von SAP Concur. Die Vielfältigkeit der involvierten Fachabteilungen – von der IT, HR, Tax bis hin zu Legal - macht dieses Beratungsfeld besonders spannend:

  • Analyse von Strategien, Organisationen und Prozessen sowie deren Strukturen
  • Identifikation und Bewertung von unternehmensweiten Verbesserungspotenzialen und Effizienzsteigerungen
  • Moderation kundeninterner Abstimmungsprozesse
  • Gestaltung und Dokumentation von Prozessen und Handlungsanweisungen
  • Überarbeitung des User Interface und Konfiguration von SAP Concur
  • Begleitung von User Acceptance Tests
  • Unterstützung der Einführung durch Training und Change Management sowie globaler Roll-Outs
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem Nearshore Delivery Team in Prag

Damit punkten Sie bei uns

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium: BWL, VWL, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder Tourismus mit Affinität zu betriebswirtschaftlichen und IT-Fragestellungen
  • Erste Erfahrung in den Bereichen HR, Tourismus oder Travel-und Expense-Management
  • Begeisterung für Prozessoptimierung und die Einführung von Cloud-Software
  • Erste Erfahrung im Beratungs- und/oder Projektgeschäft durch Praktika/Werkstudierendentätigkeit von Vorteil
  • Kundenorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb unserer Projektteams
  • Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reisetätigkeit
  • Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse

Damit punkten wir bei Ihnen

  • Persönliche Unterstützung durch unser Mentorenprogramm
  • Zahlreiche Trainings- und Coachingangebote für fachliche und persönliche Weiterbildung
  • Diversität, Flexibilität und Internationaler Erfahrungsaustausch mit Kollegen
  • Vielzahl an Events und Feiern
  • Zahlreiche Mitarbeitervorteile bei unseren Partnerunternehmen
  • Das neueste technische Equipment inklusive Smartphone sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • Ein attraktives Vergütungssystem inkl. eines erfolgsabhängigen Teils
  • Sehr gute Karriereperspektiven in einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Ausgeglichene Work-Life Balance und ein sehr gutes Betriebsklima
  • Moderne Office Locations in Toplage

Sie haben noch Fragen?

Wir freuen uns auf Ihren Anruf:
+49 / 221 / 956490-900.