Volljurist Arbeitsrecht (m/w/d)

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart    |     Rechtswesen   |   Vollzeit
Referenznummer: 8913 - Veröffentlicht 11-Jan-2023

Make your point @ BearingPoint.

Wir bieten Beratung, die Strategie mit Technologie vereint und verbinden Unternehmertum mit Innovationsgeist. Bei uns warten auf Sie außergewöhnliche Entwicklungschancen, vielfältige Gestaltungsräume und Kollegen, die schnell zu Freunden werden.

Ihre Aufgaben

Sie sind Experte (m/w/d) für arbeitsrechtliche Fragestellungen, lösungsorientiert und begeistern sich für innovative Themen? Verstärken Sie ab sofort unser internationales HR Legal Team in einer unbefristeten Anstellung. Ihre Aufgabenschwerpunkte dabei sind:

  • Arbeitsrechtliche Beratung des Managements und der Personalabteilung von BearingPoint, sowohl im Individual- als auch im Kollektivarbeitsrecht, insbesondere auch im Hinblick auf Mitbestimmungsrechte der Betriebsräte, Betriebsänderungen und Restrukturierungsmassnahmen
  • Prüfung, Analyse und Präsentation von arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Lösungen im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
  • Entwerfen und Prüfen von Betriebsvereinbarungen, Beratung der Personalabteilung in betriebsverfassungsrechtlichen Angelegenheiten und bei Verhandlungen mit Betriebsräten, Begleitung von Verhandlungen mit Betriebsräten
  • Vorbereitung und Präsentation von Informationen für das Management zu rechtlichen Entwicklungen im Arbeits- und Sozialrecht
  • Entwicklung und Implementierung von internationalen Policies, Prozessen und Richtlinien
  • Vertretung von BearingPoint in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten vor Gericht. 

Mögliche Standorte sind Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart oder Walldorf. 

Damit punkten Sie bei uns

  • Sie sind Volljurist (m/w/d) und besitzen mind. zwei Jahre Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen oder in einer Kanzlei
  • Sie haben Erfahrung im Arbeitsrecht, insbesondere im kollektiven Arbeitsrecht und haben den Fachanwaltslehrgang für Arbeitsrecht erfolgreich abgeschlossen 
  • Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein gutes kommerzielles Verständnis und legen Wert auf praxisnahe Lösungen arbeitsrechtlicher Fragestellungen 
  • Sie besitzen die Fähigkeit mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten auf allen Ebenen zu interagieren und legen besonderen Wert auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit 
  • Sie sind eine teamorientierte und kommunikative Persönlichkeit mit exzellenten deutschen als auch englischen Sprachkenntnissen 
  • Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich, pragmatisch und können gut priorisieren

Damit punkten wir bei Ihnen

  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum und eine steile Lernkurve sowie eine schnelle Übernahme von fachlicher Verantwortung
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie zahlreiche Trainingsangebote und eine individuelle Betreuung durch einen persönlichen Mentor
  • Eine attraktive Vergütung mit zahlreichen Benefits wie z.B. Übernahme des Jobtickets, Jobrad Leasing, Gesundheitsbudget, Familienservice und Firmenfitness
  • Hybrides Arbeiten mit neuestem technischem Equipment inkl. Smartphone in einer unserer top Office Locations oder remote
  • flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung, ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement dazu gehören

 

Sie haben noch Fragen?

Wir freuen uns auf Ihren Anruf:
+49 / 221 / 65083638.